Oto logo strony. Piękne ono jest

DOFINANSOWANIE KOSZTÓW KSZTAŁCENIA MŁODOCIANYCH PRACOWNIKÓW

Ocena 0/5

Pracodawcom, którzy zawarli z młodocianymi pracownikami umowę o pracę w celu przygotowania zawodowego, przysługuje dofinansowanie kosztów kształcenia.

Wysokość kwoty dofinansowania kosztów kształcenia młodocianego pracownika:

1) w przypadku nauki zawodu- do 10 824 zł przy okresie kształcenia wynoszącym 36 miesięcy;

2) w przypadku nauki zawodu prowadzonej w zawodach wskazanych przez ministra właściwego do spraw oświaty i wychowania w prognozie - do 13 394 zł przy okresie kształcenia wynoszącym 36 miesięcy;

3) w przypadku przyuczenia do wykonywania określonej pracy - do 340 zł za każdy pełny miesiąc kształcenia.

Kwota dofinansowania obejmuje za okres kształcenia wynoszący 36 miesięcy, potwierdzony świadectwem pracy lub zaświadczeniem potwierdzającym okres zatrudnienia, i za przystąpienie do egzaminu zawodowego lub czeladniczego - 100 % wysokości kwoty dofinansowania, przy czym jeżeli okres kształcenia jest krótszy niż 36 miesięcy, kwotę dofinansowania wypłaca się proporcjonalnie do okresu kształcenia.

Dofinansowanie kosztów kształcenia młodocianych pracowników jest finansowane ze środków Funduszu Pracy.

Pracodawca składa wniosek na młodocianego pracownika, który zamieszkuje na terenie miasta Sulmierzyce.

Dofinansowanie jest przyznawane na wniosek pracodawcy złożony  w terminie 3 miesięcy od dnia ogłoszenia wyników egzaminu.

Wymagane dokumenty :

  • wniosek o wypłatę kosztów kształcenia młodocianego pracownika,
  • kopie dokumentów potwierdzających kwalifikacje instruktora praktycznej nauki zawodu,
  • kopię umowy o pracę z młodocianym pracownikiem zawartej w celu przygotowania zawodowego wraz z aneksami jeśli takie wystąpiły,
  • kopię świadectwa pracy lub zaświadczenie potwierdzające okres zatrudnienia,
  • formularz informacji przedstawionych przy ubieganiu się o pomoc de minimis,
  • oświadczenie o wielkości pomocy de minimis otrzymanej w okresie 3 minionych lat albo kopie wszystkich zaświadczeń o pomocy de minimis w ww. okresie albo oświadczenie o nieotrzymaniu pomocy publicznej de minimis,
  • w przypadku zdania egzaminu, do wniosku dołącza się kopię dyplomu, certyfikatu, świadectwa albo zaświadczenie (oryginał) potwierdzające zdanie egzaminu.
  • w przypadku, gdy młodociany nie zdał egzaminu, do wniosku dołącza się odpowiednio:
  • 1)kopię świadectwa ukończenia branżowej szkoły I stopnia - w przypadku młodocianego pracownika, który przystąpił do egzaminu zawodowego albo egzaminu czeladniczego, albo został zwolniony z egzaminu zawodowego albo
    2)kopię zaświadczenia o przystąpieniu do egzaminu czeladniczego wydanego przez izbę rzemieślniczą - w przypadku młodocianego pracownika, który nie ukończył branżowej szkoły I stopnia i przystąpił do tego egzaminu, albo
    3)zaświadczenie wydane przez dyrektora branżowej szkoły I stopnia o przystąpieniu do egzaminu zawodowego - w przypadku młodocianego pracownika, który nie ukończył branżowej szkoły I stopnia i przystąpił do tego egzaminu, albo
    4)zaświadczenie o przystąpieniu do egzaminu zawodowego wydane przez okręgową komisję egzaminacyjną - w przypadku młodocianego pracownika niebędącego uczniem branżowej szkoły I stopnia.

 

wniosek

Formularz 2026 PDF

Oświadczenie o stażu pracy

Oświadczenie o wielkości pomocy de minimis

Wykaz pomocy - załącznik do oświadczenia

Zaświadczenie o okresie zatrudnienia młodocianego

 

 

powrót do kategorii
Następny
Spodobała Ci się informacja? Zostaw nam swoją opinię
- to dla Ciebie staramy się być najlepsi, a Twoje zdanie bardzo nam w tym pomoże!
Twoja ocena
Ocena (0/5)

Pozostałe
aktualności